【新时代新征程新伟业】玉山举行新年招聘会稳就业促发展-中国博士县

导读

新年新愿景，奋进新征程。2023年1月1日，大福智能科技有限公司专场招聘会在浙赣边际合作(衢饶)示范区（玉山片区）举行。

“你好，我来应聘财务岗。”“你好，我想了解下车床工的要求。”招聘现场吸引了大批的求职人员，大家手拿简历，在各个招聘岗台下驻足、交流。大福智能科技有限公司于2022 年落户玉山，总投资22 亿元，项目用地275 亩，项目建成后将形成年产700 万台智能水泵生产能力，预计于2023 年初正式开工。本次招聘岗位涉及财务、外贸、营销、采购、技术、生产等各个领域，共计近300个工作岗位，总招聘人数约700人，薪资3500-15000+元人民币。

“这几年，玉山和常山之间的联系越来越密切，如同在一座城市里。听在玉山工作的老乡说，这里待遇不比常山低，离家还更近！”家住浙江省常山县白石镇的刘堂云是本次应聘中的一员，他和同乡刘华群一起应聘铝压铸岗位，而像他们这样跨省就近求职的当天上午就有50余人。

常年在外地务工的王女士，趁着元旦假期早早就到了招聘现场，认真查看企业提供的岗位信息。“回来找班上，就是为了带孩子方便，也能更好地照顾老人。现在我们家乡的福利也非常好，刚才看了一下岗位，已经找到心中理想的岗位，希望能顺利入职。”

“玉山是最受‘浙商’欢迎的投资城市。”大福智能科技有限公司人事总监马丽婴说，浙商带着资金和优质项目过来，看中的是玉山靠近长三角的地域优势和亲商、安商、富商的环境。“此次公司招工近700人，通过衢饶发展中心的精心组织和提前谋划，仅1月1日当天就有约500人参与招聘现场会，近350人投送个人简历、完成就业签约，我公司也正努力在当地培养一批青年技术骨干，希望为企业高质量发展和推动共同富裕做点贡献！”

招聘现场，衢饶示范区还设置了就业政策宣传和咨询专区，围绕各类就业政策为群众答疑解惑，让广大群众知政策、享政策，尽快实现高质量就业。据衢饶示范区（玉山片区）党工委书记吴军介绍，为做好本次专场招聘会，衢饶发展中心提前谋划，通过送政策、送服务等行动，开展线上线下一体化宣传，确保政策送得“准”、服务送得“实”，为企业、劳动者提供更精准的服务保障，希望以此帮助更多返乡人员实现“家门口”就业，共同促进企业发展，为玉山经济社会发展贡献力量。“下一步，衢饶示范区将聚焦创新发展，全面优化营商环境，打造‘妈妈式’服务，深化两省边际合作，将衢饶示范区打造成省际合作协同发展的样板区、融入长三角的引领区、共同富裕的先行区。”吴军说。

稳就业、保用工，经济发展方能底气足，信心大。元旦期间，在玉山各个企业的生产车间里，依旧是一片热火朝天的繁忙景象。新的一年，玉山将继续深入贯彻落实党的二十大精神，按照中央、省委和市委经济工作会议安排部署，树牢“工业挂帅”“项目为王”理念，以更大力度、更优服务、更强保障，推动重点项目建设提速提质提效，奋力夺取“开门红”，充分展现奋进新征程的新气象新作为。

本篇文章来源于微信公众号: 玉山之窗

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